Prácticas en empresas

Liderazgo inteligencia emocional cómo potenciarlo con estas prácticas, la falta de loderazgo puede destruir la vida profesional de una persona, sin importar cuán profunda sea la especialización que tenga en su rama de trabajo. Alguien en el mundo de los negocios, que no posea una alta capacidad de toma de decisiones y manejo de grupo, de conexi...

La planificación de los recursos humanos sirve también como apoyo para el logro de los objetivos estratégicos bajo la responsabilidad de otros departamentos como mercadeo, finanzas, operaciones y tecnología. Es por ello, que una planificación integral de recursos humanos juega un papel vital en los logros de la organización, e ilustra visible...

Después de  un año de muchos cambios en la formación bonificada,por fin sabemos cuál es el crédito de formación que tendrán las pymes en 2016 para hacer Formación Programada, resolviéndose la duda que todo el mundo tenía del crédito de bonificación para las empresas de 1 a 5 trabajadores. Noticia muy positiva y que permitirá a la pym...

¿Cómo pueden llevar a cabo la organización de la formación programada por las empresas para sus trabajadores desde el 24 de marzo? ¿Cómo logran impartir la formación utilizando los medios propios o recurriendo a su contratación? Descubre ¿Cómo es la operativa para una entidad de formación interesada en mejorar la capacitación de sus emp...

Las empresas que hacen formación programada, hasta marzo 22 de 2015 “formación bonificada para trabajadores” están obligadas a seguir un estricto protocolo en la gestión. El Real Decreto 395/2007 establece en el artículo 38 que las Administraciones competentes en materia laboral desarrollarán las actuaciones de control y seguimiento de la...